Milijonams žmonių atlyginimai padidės balandžio 1 d., Kai Anglijoje įsigalios nauji minimalaus darbo užmokesčio tarifai.
Rishi Sunak sakė, kad bazinės normos darbuotojai padidės 2,2%, o nacionalinis pragyvenimo atlyginimas padidės iki 8,91 svaro per valandą.
Pirmą kartą į aukščiausią vyriausybės normą taip pat bus įtraukti 23 metų ir vyresni darbuotojai - darbuotojai, kurie anksčiau nepateko į mažesnį atlyginimą.
Tai reiškia, kad 23 ir 24 metų amžiaus žmonių, kurie šiuo metu gauna 8,20 svarų per valandą, atlyginimas kitą mėnesį padidės 71 procentų iki 8,91 svaro.
Tačiau padidėjimas yra posūkis į 49p per valandą pažadėtą valandą.
Tai prilygsta tik 19 procentų per valandą darbo užmokesčio padidinimui pagrindinio darbo užmokesčio darbuotojams, kurių dauguma per pastaruosius metus dėl privalomo atleidimo jau pasiekė 20 proc.
Čia rasite visą mūsų vadovą apie tai, ką visi biudžeto skelbimai reiškia jūsų pinigams
Nacionalinis pragyvenimo atlyginimas yra valandinis įkainis 25 metų ir vyresniems (netrukus sulaukusiems 23 metų) ir dirbantiems Didžiojoje Britanijoje (Vaizdas: PA)
Dabartinė „Universal Credit“ suma yra 6 mln.
Julia Bradbury vėl nėščia
Profsąjungos apkaltino kanclerį „nuleidus“ tūkstančius pažeidžiamų žmonių, patekusių į finansinius sunkumus.
„Darbuotojai, gaunantys minimalų nacionalinį darbo užmokestį - mažiausiai du milijonai pagrindinių darbuotojų - buvo nusivylę Vyriausybės sprendimu atkurti visą planuotą pakilimą“, - sakė Profesinių sąjungų kongresas.
Nacionalinis pragyvenimo atlyginimas yra valandinis įkainis tiems, kurie yra 25 metų ir vyresni ir dirba Didžiojoje Britanijoje.
Minimalus atlyginimas, taikomas 16 metų ir vyresniems, taip pat kils nuo balandžio.
„Apskritai, šie minimalaus darbo užmokesčio padidinimai greičiausiai bus naudingi maždaug dviem milijonams žmonių“, - sakė Sunakas.
Koks šiuo metu yra „National Living Wage“?
Rishi Sunak sakė, kad minimalus atlyginimas padidės 2,2% iki 8,91 svaro per valandą (Vaizdas: Getty)
Nacionalinis minimalus darbo užmokestis (NMW) yra minimalus darbo užmokestis už valandą, kurį dauguma darbuotojų turi teisę. Ši norma labai priklauso nuo darbuotojo amžiaus ir nuo to, ar jis yra mokinys. Jei esate vyresnis nei 25 metų, turite teisę gauti „National Living Wage“.
Abu tarifai yra teisinis reikalavimas, o jų nesilaikant darbdavys gali būti nubaustas bauda ir netgi įtrauktas į metinį HMRC gėdos sąrašą.
Taisyklėse nurodyta, kad jei dirbate ir esate 25 metų ar vyresnis (o ne pirmaisiais pameistrystės metais), jūsų valandinis įkainis turi būti ne mažesnis kaip 8,72 svaro.
Naudodami tai sužinokite, ar turite teisę gauti nacionalinį pragyvenimo atlyginimą patogus skaičiuotuvas .
Tu taip pat gali čia sužinosite, kaip biudžetas paveiks jus finansiškai, naudodami mūsų biudžeto mokesčių skaičiuoklę .
Viršininkai teisiškai privalo darbuotojams mokėti šiuos tarifus:
Jamesas desmondas Lloydas paleistas
Amžius 25 ar daugiau? £ 8,72 už valandą
21-24 metų amžiaus? £ 8,20 už valandą
18-20 metų? 6,45 svaro už valandą
16-17 metų? 4,55 svaro už valandą
Mokinys? 4,15 svaro už valandą
Reikia laikytis kelių taisyklių:
Mokiniai turi teisę į mokinio kursą tik tuo atveju, jei jie yra a) 19 metų arba jaunesni arba b) sulaukę 19 metų ir vyresni ir yra pirmieji mokymosi metai.
Norėdami gauti minimalų atlyginimą, turite būti baigęs mokyklą (16 metų ar vyresnis).
Gaukite naujausius patarimus apie pinigus, naujienas ir pagalbą tiesiai į gautuosius - prisiregistruokite šiuo adresu: NEWSAM.co.uk/email
Kiek padidės minimalus nacionalinis darbo užmokestis 2021 m. Balandžio mėn.
2021 m. Balandžio 1 d. Atlyginimai visiems darbuotojams kils.
Mokiniams reikės mokėti (mažiausiai) 4,30 svarų už valandą, jaunesniems nei 18 metų asmenims-4,62 svarų už valandą, jaunesniems nei 20 metų asmenims-6,56 svarus per valandą, o 21–22 metų vaikams-8,36 svarus per valandą. 23 metų ir vyresniems asmenims už valandą reikia mokėti mažiausiai 8,91 svaro sterlingų.
Nauji tarifai nuo 2021 m
Nuo 2021 m. Balandžio mėn. Viršininkai teisėtai turės mokėti darbuotojams tokius tarifus:
21-22 metų amžiaus? £ 8.36 už valandą
18-20 metų? £ 6,56 per valandą
16-17 metų? £ 4.62 už valandą
Mokinys? £ 4.30 už valandą
Kai kurie gali gauti didesnį pakilimą, nes jų darbdavys yra „Gyvo darbo užmokesčio“ narys. pamatas.
Tai visiškai atskiras subjektas, kurį sukūrė Gyvo darbo užmokesčio fondas . Ji taip pat peržiūrima kasmet.
Pastarasis nėra teisinis reikalavimas, o labiau tai, ką kampanijos dalyviai tiki darbuotojais turėtų uždirbti (atsižvelgiant į infliaciją ir pan.). Daugelis darbdavių, pavyzdžiui, prekybos centrai, pasirinko jį naudai, o ne vyriausybės gaires, todėl moka daugiau savo darbuotojams.
Šiuo metu „Living Wage“ kainuoja 9,50 svaro per valandą Jungtinėje Karalystėje arba 10,85 svaro sterlingų, jei gyvenate Londone. Įkainiai taikomi visiems asmenims nuo 18 metų.
Ką daryti, jei esu nepakankamai apmokėtas?
(Vaizdas: Getty)
Paul Walker žmona ir dukra
Biudžeto naujienlaiškiai
Gaukite įžvalgų apie visus biudžeto aspektus naudodami „NEWSAM“ naujienlaiškius tiesiai į gautuosius.
Mūsų politika informacinis biuletenis siunčiamas du kartus per dieną su naujausiomis JK ir pasaulio politinėmis naujienomis kartu su pirmaujančia nuomone ir analize.
Mūsų pinigų naujienlaiškyje yra visi naujausi patarimai, pinigų taupymo patarimai ir finansinės naujienos iš šio sektoriaus.
Pagrindinis veidrodis naujienlaiškis atneša jums naujausias naujienas, įdomias šou verslo ir televizijos istorijas, sporto naujienas ir svarbiausią politinę informaciją ir yra siunčiama jums kiekvieną rytą, 12 val. ir kiekvieną vakarą.
Registruodamiesi čia išsirinkite sau tinkamiausią.
Džonas Knoksas Barbara Knox
Perskaitykite savo mokėjimo lapą
Jūs teisiškai turite teisę gauti darbo užmokesčio lapą ir turėtumėte paklausti savo viršininko, ar negavote jo automatiškai. Ją perskaitę pamatysite, kiek uždirbate ir kiek apmokestinate. The Pinigų patarimų tarnyba turi vadovą, kuris padės jį iššifruoti.
Yra daugybė skirtingų būdų, kaip jums gali būti sumokėta. Jei jums mokama už valandą, tai turėtų apimti keliones tarp skirtingų darbo vietų - galite visas taisykles rasite čia . Jei gaunate metinį atlyginimą, galite apskaičiuokite savo valandinį atlyginimą . Net jei jums mokama už konkretų darbą, yra teisingas valandinis įkainis - padirbėk čia .
Ką daryti, jei manote, kad jums sumokėta neteisingai
Jei manote, kad esate nepakankamai apmokamas, turėtumėte kuo greičiau kreiptis patarimo šiuo klausimu. Naudodamiesi programa galite sužinoti, kokia yra jūsų teisė Patarimų, taikinimo ir arbitražo tarnybos [Acas] pagalbos linijos internetinis įrankis.
„Acas“ yra nemokama įstaiga, teikianti informaciją ir patarimus darbdaviams ir darbuotojams darbo teisės klausimais.
Jei manote, kad jums iš tikrųjų buvo nesąžiningai mokama, patariama pirmiausia pasikalbėti su darbdaviu ir pabandyti išspręsti problemą.
Jei tai neveikia, jūs turite teisę pateikti oficialų skundą savo darbdaviui.
Arba „Acas“ sako, kad darbuotojas gali pateikti skundą HMRC, kuris jį už jus ištirs.
Jei HMRC nustato, kad darbdavys nesilaiko minimalaus darbo užmokesčio, jis gali išsiųsti pranešimą apie įsiskolinimą ir baudą už tai, kad darbuotojas nesumokėjo teisingos darbo užmokesčio normos.
Didžiausia bauda už nemokėjimą bus 20 000 svarų sterlingų vienam darbuotojui. Tačiau nemokantiems darbdaviams gali būti uždrausta būti įmonės direktoriumi iki 15 metų.
Jei norite gauti daugiau patarimų, skambinkite vyriausybei Užmokesčio ir darbo teisių pagalbos linija ant 0800 917 2368 . Paslauga yra nemokama ir konfidenciali.
Arba pabandykite priartėti prie Piliečių patarimų biuras [TAKSI]. Jų patarėjai gali jums nemokamai padėti įvairiais pinigais ir teisiniais klausimais.
